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价值观的作用

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对组织来讲，团队工作方式的好处是

A、提高员工的参与程度
B、增加团队成员的协同
C、提高员工的责任感
D、满足成员的社会需求

（名解）工作满意度

领导者权威建立在学识、技术等业务专长之上的组织属于

A、功利性组织
B、强制性组织
C、规范性组织
D、混合性组织

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